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        2019懷化市通道縣直企事業單位引進96人報考流程

        推薦:懷化事業單位招聘網2019-05-30 15:45:56 | 來源:懷化中公教育

        2019湖南懷化市通道縣直企事業單位引進96人公告已發布,網上報名,報名時間:2019年5月29日8:00至2019年6月10日下午5:30分截止懷化事業單位招聘考試網特別整理了相關信息,以下是公告詳情:

        加入事業單位招聘考試QQ群:431458947領取備考資料(群文件內下載)丨事業單位考試備考資料事業單位考試題庫

        一、報考流程

        (一)事業單位引進人才

        按報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

        1. 報名與資格審查

        采取現場報名與網上報名方式進行。

        (1)現場報名。應聘人員可參加我縣組織的高校招聘會現場報名(具體時間、地點將在發布公告的平臺上通知)或到縣人社局報名。應聘人員須填寫《通道縣2019年縣直企事業單位引進高層次及急需緊缺人才報名表》(附件1),并攜帶本人有效身份證件、學歷學位證書或職稱證書(原件和復印件)、工作經歷證明、“學信網”下載打印“教育部學歷證書電子注冊備案表”、近期1寸彩色免冠照片三張(2019屆應屆畢業生可憑本人學生證、就業推薦表報名,2020屆應屆畢業生可憑本人學生證、學院證明報名),在報名現場由人社部門、用人單位及其主管部門進行資格審查。

        (2)網上報名。網上報名時間從2019年5月29日8:00至2019年6月10日下午5:30分截止。應聘人員須在規定報名時間內將報名表(詳見附件1)、本人有效身份證件、學歷學位證書、職稱證書及其他相關證明材料(2019屆應屆畢業生提供本人學生證、就業推薦表,2020屆應屆畢業生提供本人學生證、學院證明)掃描件打包成壓縮文件(壓縮文件名格式為“報考崗位代碼+姓名+報考單位+報考崗位”)發送至報名郵箱(tdxwrcb@126.com)。報名完成后,由用人單位進行資格初審。用人單位及其主管部門負責通知資格初審合格人員攜相關證書或證明材料原件在指定時間、指定地點進行現場資格復審和面試。

        (3)報名要求。每名應聘人員限報1個崗位,報名與面試時所使用的有效居民身份證必須一致。應聘人員須對所填報的信息、資料內容的真實性、準確性負責。填報報考專業時,請參考《2019年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》。對于崗位專業的設置,由人社部門、用人單位主管部門負責解釋。

        2. 面試。面試根據崗位要求,采取結構化面試、試教、實際操作等方式進行,可根據崗位性質和特點選擇其中一種方式,也可同時使用幾種方式進行。面試由用人單位及其主管部門組織實施,組織、人社部門進行指導。面試總分實行百分制,成績按照去掉一個最高分和去掉一個最低分,取有效分的平均分的方法計算。面試合格分數線為60分,低于60分不得進入體檢和考察階段。面試時間、地點另行通知。

        要求為全日制博士研究生或副高級及以上專業技術職稱的崗位,應聘人員在通過報名和資格審查后,直接進入體檢、考察環節。

        3. 體檢。根據引進計劃,按面試成績從高到低等額確定體檢人員名單(最后一名出現成績相同者,按不去掉最高分和最低分的面試成績確定體檢人員)。體檢由用人單位主管部門負責組織實施。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

        體檢對象對體檢結論有異議的,可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請,經批準后到指定醫院進行一次復檢,體檢結果以復檢結論為準。

        4. 考察。體檢合格人員由用人單位及其主管部門進行考察。考察采取現場查閱檔案、走訪座談等形式,重點了解考察對象的思想政治表現、業務能力和工作實績等情況,對資格條件進行核實,了解其是否存在影響引進的情形,并出具考察報告。

        5. 遞補。對因自愿放棄或體檢、考察不合格等原因造成的崗位空缺,由用人單位提出申請,經縣委人才引進工作領導小組研究同意后,可在所報考同一崗位人員中按面試成績高低依次遞補,遞補不超過兩次。

        6. 公示與聘用

        根據考試、體檢、考察情況確定擬引進人員名單,報請縣委人才工作領導小組審核同意后,由縣委組織部、縣人社局統一組織公示,公示期為7個工作日。經公示無異議的,事業單位簽訂聘用合同,辦理入編手續;企業簽訂勞動合同。引進人員試用期一年,試用期按國家有關規定執行,試用期滿經用人單位考核不合格的,取消聘用資格,終止人事關系。引進人員在通道縣最低服務年限為5年(含試用期)。服務年限未滿五年的,應退回按不滿服務年限折算的住房補貼。

        公示期間,如發現并查實確有影響引進問題的,取消引進資格,不再遞補。

        (二)其他企業引進人才

        由用人單位通過市場化方式自主招聘,從《通道縣2019年縣直企事業單位高層次及急需緊缺人才需求目錄》發布之日起30天內,符合條件的人才可自行與用人單位聯系引進事宜,用人單位在與引進人員簽訂勞動合同(須約定最低服務年限不得少于5年)后1個月內由主管部門報組織、人社部門審批、備案。

        咨詢電話:

        中共通道縣委組織部

        聯系人:張應斌 聯系電話:0745—8621051

        通道縣人力資源和社會保障局

        聯系人:歐巖用 聯系電話:0745—8646596

        監督電話:0745—12380

        原標題:懷化市通道縣2019年縣直企事業單位引進高層次及急需緊缺人才公告

        點擊下載>>>

        1. 2019年通道縣縣直企事業單位引進高層次及急需緊缺人才報名表.docx

        2.通道縣直企事業單位高層次及急需緊缺人才需求目錄.xls

         

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